La formación es una estrategia y herramienta, que de forma importante, da soporte a los procesos de cambio y mejora en la organización y posibilita mantener los mejores niveles de calidad en el desarrollo profesional y prestación de servicios. La Unidad Integrada de Formación es la estructura del Hospital encargada de garantizar una programación formativa acorde con los planteamientos enunciados. Desde este espacio de la Web se recoge información sobre las diferentes acciones formativas que componen la programación de formación continuada del Hospital, así como documentos y/o recursos relacionados con este aspecto.
Noticias
- SISTEMA DE ALERTA TEMPRANA SAT-ICS (CCN-CERT) ED.1
Comprender los fundamentos de los Sistemas de Alerta Temprana (CCN-CERT) y su importancia en la seguridad de la red. - FORMACIÓN BÁSICA PARA LA CITACIÓN DE PACIENTES : DIRAYA, CITAS Y PDI ED.3
El objetivo principal de este curso Ser capaz de realizar la gestión de citas asociadas a Diraya y PDI y facilitar la accesibilidad de paciente minimizando el número de veces que acuden al hospital - Curso Liderazgo Enfermero en Gestión de Cuidados y Registros de Enfermería ED2
Los objetivos de este curso : - Dar a conocer los registros enfermeros corporativos que actualmente están operativos en la Historia Digital de Diraya en nuestro centro. - Desarrollar habilidades en la Historia Digital de Diraya en nuestro centro. - Desarrollar habilidades en el registro de datos desde la perspectiva de la práctica enfermera. - Dar a conocer la importancia de un buen registro de enfermería en la gestión de los cuidados. - Garantizar que los Registros de Enfermería se utilicen de una forma eficaz como instrumento escrito de trabajo - Unificar las diferentes formas de registro de los cuidados de enfermería en Diraya Cuidados. - SOPORTE VITAL BÁSICO Y DESA. Edición 3
Se pretende la adquisición de conocimientos y habilidades en SVB incluyendo el uso de la desfi brilación semiautomáticade acuerdo con las últimas recomendaciones (2020) del European Resuscitation Council (ERC). - MANEJO DE PERSONAS CON TENTATIVA O RIESGO SUICIDA
Se pretende aportar recursos basados en la evidencia que orienten a los profesionales en la detección, prevención e intervención en los casos de tentativa o ideación suicida. - REANIMACIÓN CARDIOPULMONAR AVANZADA PEDIÁTRICA ED. 2
El objetivo global es dar a conocer la prevención y el tratamiento inmediato de la parada cardiorrespiratoria (PCR) en el niño y el lactante. Se trata de adaptar y difundir las normas internacionales de RCP pediátrica de acuerdo con el European Resuscitation Council y el Grupo Español de RCP Pediátrica y Neonatal. Se debe conseguir que el alumno conozca, maneje, practique e integre a la perfección las maniobras, materiales y protocolos aceptados. - PLAN DE EMERGENCIAS HOSPITALARIO ed. 4
Capacitar a los profesionales de los diferentes servicios del hospital para llevar a cabo una correcta respuesta y actuación en caso de emergencias en el hospital - ECOGRAFÍA A PIE DE CAMA EN EL PACIENTE PEDIÁTRICO ED.1
Ofrecerá al profesional formación en ecografía a pie de cama con el fin de adquirir conocimientos y habilidades en el manejo de esta herramienta diagnóstica que que permita al clínico respoder a preguntas concretas sobre diagnóstico, entender mejor la fisiopatología, orientar el tratamiento o realizar procedimientos invasivos con mayor seguridad. - HERRAMIENTAS TÉCNOLOGICAS SAS INTEGRADAS EN EL PUESTO DE TRABAJO ED.4
Esperamos afianzar conceptos básicos y familiarizarse con aplicaciones corporativas que facilitan la práctica laboral hospitalaria. - Curso Prevención de Riesgos Laborales para Cargos Intermedios y Aspirantes Ed.5
Objetivo: Dar a conocer a los Mandos Intermedios y aspirantes a mandos intermedios del SAS como está organizado el Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales en el Servicio Andaluz de Salud